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経  x  訳 経 環 類 郎 国 グ Ｇ 百 連 玉 聖 Q 🎲  ?  Economics & Financial

1. employee 類  staff 類    社員 訳 翻訳訳語
2. individual contributor Ｇ 経    社員 Ｇ 経 経
3. people inside the company Ｇ 経    社員 Ｇ 経 経
4. partner Ｇ 経    社員 Ｇ 経 証
5. employee involvement Ｇ 経    社員参加 Ｇ 経 経
6. recruitment Ｇ 経    社員採用 Ｇ 経 証
7. cafeteria meeting Ｇ 経    社員食堂のミーティング Ｇ 経 経
8. headcount 類    社員数 訳 翻訳訳語
9. heroic mythology about employees Ｇ 経    社員についての英雄物語 Ｇ 経 経
10. to encourage employees to understand the numbers Ｇ 経    社員に経営数値を理解させようと試みる Ｇ 経 経
11. members' interests Ｇ 経    社員の持分 Ｇ 経 証
12. employee involvement Ｇ 経    社員の参加 Ｇ 経 経
13. to decrease the current workload of one’s people Ｇ 経    社員の仕事量を減らす Ｇ 経 経
14. employee morale Ｇ 経    社員の士気 Ｇ 経 経
15. to brief on the morale of one’s employees Ｇ 経    社員の士気の状況を簡単に説明する Ｇ 経 経
16. excellent vehicle for improving employee morale Ｇ 経    社員の士気を向上させる最善の手段 Ｇ 経 経
17. to stop hiring new employees Ｇ 経    社員の採用を中止する Ｇ 経 経
18. personnel information about an employee Ｇ 経    社員の人事情報 Ｇ 経 経
19. shedding of corporate staff Ｇ 経    社員の整理 Ｇ 経 経
20. motivating personnel Ｇ 経    社員のモチベーション Ｇ 経 経
21. employee’s own self-evaluation Ｇ 経    社員の自己評価 Ｇ 経 経
22. employee opinion surveys Ｇ 経    社員の意識調査 Ｇ 経 経
23. commitment of workers Ｇ 経    社員の帰属意識 Ｇ 経 経
24. greater commitment from workers Ｇ 経    社員の帰属意識の強さ Ｇ 経 経
25. employee compensation and advancement Ｇ 経    社員の給与や昇進 Ｇ 経 経
26. danger of unwittingly disclosing an employee’s personal information Ｇ 経    社員の個人情報を無意識に提供する恐れ Ｇ 経 経
27. to shape the behaviors of people Ｇ 経    社員の行動の大枠を決定する Ｇ 経 経
28. strict rules of personal conduct Ｇ 経    社員の行動を縛る厳格な規則 Ｇ 経 経
29. the organization brings out the great energies and talents of its people Ｇ 経    社員の素晴らしいエネルギーと才能を組織が引き出す Ｇ 経 経
30. to identify employee’s strength and weaknesses Ｇ 経    社員の長所と短所を確認する Ｇ 経 経
31. way of recognizing an employee Ｇ 経    社員の表彰方法 Ｇ 経 経
32. to explore various ways of recognizing an employee Ｇ 経    社員の表彰方法をいろいろと検討する Ｇ 経 経
33. employees were tentative and fearful Ｇ 経    社員は自信なげで、びくびくしていた Ｇ 経 経
34. to take the time to convince people Ｇ 経    社員を説得する時間を十分にとる Ｇ 経 経
35. to keep one’s employees pointed in the right direction Ｇ 経    社員を一つの正しい方向に向けておく Ｇ 経 経
36. to fly people to foreign locations Ｇ 経    社員を外国に派遣する Ｇ 経 経
37. shared accountability among employees Ｇ 経    社員間の責任分担 Ｇ 経 経
38. rights and liabilities of members Ｇ 経    社員権 Ｇ 経 経証
39. employee training Ｇ 経    社員研修 Ｇ 経 経
40. staff training Ｇ 経    社員研修 Ｇ 経 経
41. to create a high-involvement workforce Ｇ 経    社員全体の参加を促す Ｇ 経 経
42. general meeting Ｇ 経    社員総会 Ｇ 経 経
43. policyholders' meeting Ｇ 経    社員総会 Ｇ 経 証
44. general meeting of members Ｇ 経    社員総代会 Ｇ 経 証
45. employee number Ｇ 経    社員番号 Ｇ 経 経
46. deposit received from employee Ｇ 経    社員預り金 Ｇ 経 証
47. member (of mutual entity) Ｇ 経    (相互会社の)社員 Ｇ 経 証
48. to influence groups of people toward .... Ｇ 経    ～に向けて社員の心を1つにまとめる Ｇ 経 経
49. designated partner Ｇ 経    指定社員 Ｇ 経 証
50. designated limited liability partner Ｇ 経    指定有限責任社員 Ｇ 経 証
51. practice of recruiting all new employees in one batch each year Ｇ 経    新規採用を年一回に絞り、一度に大量の新入社員を採る方法 Ｇ 経 経
52. new hire Ｇ 経    新入社員 Ｇ 経 経
53. new recruit Ｇ 経    新入社員 Ｇ 経 経
54. the lowest-echelon employee Ｇ 経    新入社員 Ｇ 経 経
55. to make sure new employees are attuned to the culture Ｇ 経    新入社員が会社の風土に合うかどうか確かめる Ｇ 経 経
56. to indoctrinate new hires Ｇ 経    新入社員に教える Ｇ 経 経
57. to assimilate new employees into the culture Ｇ 経    新入社員を企業文化に同化させる Ｇ 経 経
58. on-boarding 類  onboarding 類    新入社員研修 訳 翻訳訳語
59. commitments to an employee regarding personnel matters Ｇ 経    人事問題に関する社員への言質 Ｇ 経 経
60. to reduce full-time employees Ｇ 経    正社員数を削減する Ｇ 経 経
61. full time jobs Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
62. full-time employee Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
63. payroll workers Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
64. permanent employees Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
65. permanent workers Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
66. regular employee Ｇ 経    正社員 Ｇ 経 経
67. to retain one’s status as regular employees Ｇ 経    正社員としての立場は維持する Ｇ 経 経
68. permanent staff member Ｇ 経    正規社員 Ｇ 経 経
69. beneficial holders of preferred equity securities Ｇ 経    実質優先出資社員 Ｇ 経 証
70. partner Ｇ 経    出資社員 Ｇ 経 証
71. detached employees Ｇ 経    出向社員 Ｇ 経 証
72. salaries and wages payable to seconded employees Ｇ 経    出向社員の給料賃金 Ｇ 経 証
73. future officers of the company Ｇ 経    将来、会社を担う幹部になる社員 Ｇ 経 経
74. difficulty of dismissing regular full-time staff during future periods of economic distress Ｇ 経    将来の景気後退時に常勤正社員を解雇するのが難しいこと Ｇ 経 経
75. regular full-time employees Ｇ 経    常勤正社員 Ｇ 経 経
76. regular full-time staff Ｇ 経    常勤正社員 Ｇ 経 経
77. there was little initiative from the ranks Ｇ 経    一般社員の自発性はほとんど見られなかった Ｇ 経 経
78. to stimulate the organization and its people to grow and learn Ｇ 経    会社と社員が学び、成長する環境を整える Ｇ 経 経
79. full-time non-Japanese employee Ｇ 経    外国人正社員 Ｇ 経 経
80. executive employees Ｇ 経    幹部社員 Ｇ 経 経
81. senior employees Ｇ 経    幹部社員 Ｇ 経 経
82. corporations station many employees overseas Ｇ 経    企業が多くの社員を海外に駐在させている Ｇ 経 経
83. engagement partner Ｇ 経    業務執行社員 Ｇ 経 証
84. Executive member Ｇ 経    業務執行社員 Ｇ 経 証
85. limited-term contract workers Ｇ 経    契約社員 Ｇ 経 経
86. contract worker Ｇ 経    契約社員 Ｇ 経 証
87. to shed full time jobs at a rate of XX per month Ｇ 経    月XX人のペースで正社員を削減する Ｇ 経 経
88. conducting our business in ways that assure our customers and our employees equitable and respectful treatment Ｇ 経    顧客の皆様や当社の社員に公平かつ誠意をもって対応しながら事業を進めること Ｇ 経 経
89. to assure our customers and our employees equitable and respectful treatment Ｇ 経    顧客の皆様や当社の社員に公平かつ誠意をもって対応する Ｇ 経 経
90. field personnel Ｇ 経    現場で働いている社員 Ｇ 経 経
91. veteran employees Ｇ 経    古参社員 Ｇ 経 経
92. company’s total population Ｇ 経    全社員数 Ｇ 経 経
93. all-hands 類    全社員向けの 訳 翻訳訳語
94. workers from the bottom of the organization Ｇ 経    組織の末端にいる社員 Ｇ 経 経
95. employees on assembly lines Ｇ 経    組み立て作業に従事している社員 Ｇ 経 経
96. member interests of mutual entity Ｇ 経    相互会社の社員持分 Ｇ 経 証
97. member of mutual entity Ｇ 経    相互会社の社員 Ｇ 経 証
98. newly hired university graduates Ｇ 経    大学新卒社員 Ｇ 経 経
99. senior employees Ｇ 経    中核社員 Ｇ 経 経
100. middle-aged workers Ｇ 経    中堅社員 Ｇ 経 経
101. local employees and community relations Ｇ 経    地域の社員及び地域社会との関係 Ｇ 経 経
102. intensive employee training Ｇ 経    徹底した社員教育 Ｇ 経 経
103. over-the-hill executives Ｇ 経    働きざかりをすぎた幹部社員 Ｇ 経 経
104. holders of specified equity securities Ｇ 経    特定社員 Ｇ 経 証
105. specified employee Ｇ 経    特定社員 Ｇ 経 証
106. Ordinance for Reference Materials, etc. which is required to be attached in the Convocation Notice of General Meeting of Special Purpose Corporation Ｇ 経    特定目的会社の社員総会の招集通知に添付すべき参考資料などに関する規則 Ｇ 経 証
107. dispatched workers Ｇ 経    派遣社員 Ｇ 経 経
108. people serviced within a function Ｇ 経    部門内でサービスを受ける社員 Ｇ 経 経
109. junior member of staff Ｇ 経    平社員 Ｇ 経 経
110. to reward workers through the implementation of compensation systems Ｇ 経    報奨制度を通じて社員に報いる Ｇ 経 経
111. general partner Ｇ 経    無限責任社員 Ｇ 経 証
112. holders of preferred equity securities Ｇ 経    優先出資社員 Ｇ 経 証
113. fast-track for outstanding new employees Ｇ 経    優れた新入社員は早い時期に出世すること Ｇ 経 経
114. contingent workers Ｇ 経    臨時社員 Ｇ 経 経
115. regular staff member of AA Ｇ 経    AAの正社員 Ｇ 経 経
116. dispersion of earnings between the top and bottom of AA companies Ｇ 経    AAの企業トップと平社員の間の所得格差 Ｇ 経 経

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